发布时间：2018-04-02所属分类：管理论文浏览：1次
摘 要： 现代化信息技术已经融入到我们的日常生活中，信息化技术的正确应用可以保障各行各业更好的发展与建设，交通运输业也不例外，交通运输业使用信息化建设也可以促进运输行业的有效发展，提升交通运输行业的管理水平，下面文章就结合当前我国交通运输业的实际情
现代化信息技术已经融入到我们的日常生活中，信息化技术的正确应用可以保障各行各业更好的发展与建设，交通运输业也不例外，交通运输业使用信息化建设也可以促进运输行业的有效发展，提升交通运输行业的管理水平，下面文章就结合当前我国交通运输业的实际情况，积极制定相应的措施，利用科学技术来弥补交通运输业的不足，快速实现交通行业的信息化建设，并提出相应的建议。
关键词：交通运输管理,信息化建设,运输行业
现阶段，我国经济还处于高速发展的阶段，想要保证经济处于高速发展期，就需要对我国的交通运输行业进行有效的管理及支持，以促进运输行业的发展。同时，信息化技术的发展已经在交通运输行业中得到了一定的应用，这对于有效提高交通运输管理的效率及水平具有非常重要的意义，能够保证我国运输行业处于健康的可持续发展环境中。
一、信息化建设在交通运输管理中的作用
1、推动现代交通运输行业的发展
我国现代化的科学技术发展的非常迅速，在各个行业中应用的都非常广泛，交通行业在发展的过程中也引进了先进的科学技术。通过对各个国家的交通运输行业的研究，发现信息化技术的应用对交通运输行业的发展有着重要的作用，信息化技术的应用对每个国家交通运输行业的发展水平有着直接的影响。目前是信息科技化时代，合理有效的使用信息技术可以有效推动交通运输行业的发展和建设。
2、能够有效的转变交通运输发展方式
国家的经济发展非常迅速，每个地区中的车辆也越来越多，为城市中交通运输行业的管理加大了难题。传统的交通运输行业管理模式已经无法满足现代化社会的需求，想要让交通行业更好的发展就需要对交通运输管理模式进行优化和改革，把现代化信息技术合理应用到交通运输行业的管理中可以实现交通运输行业传统管理模式的转变。交通运输行业发展信息化可实现信息的共享，让交通行业中的各个部门可以进行及时有效沟通交流，可以促进对各个部门的有效管理，对交通运输行业的发展有着重要的作用。
3、能够实现对运营管理水平的提高
近几年，我国居民的生活水平随着经济的发展也在不断提高，相应的居民对出行及运输交通的需求也在不断提高，在此环境下，想要实现对交通运营管理效率的有效提高，就需要按照一定的方法进行交通运输的改革。首先，需要做的就是要对交通基础设施建设脚步不断加快，并对相关的水上交通与陆地交通进行有效结合;其次，就需要进行智能化网络系统的建立，以现代化信息技术为基础进行建立。
二、加快交通运输管理信息化建设的措施
1、加快交通运输电子政务建设
新时期下交通运输行业发展的龙头就是运政部门的电子政务信息化建设，所以，这就需要相关的主管部门要对信息资源的利用形式进行深入的挖掘，并对电子政务体系进行多层次、多方位的全面完备。首先，相关部门需要做的就是以现代化信息技术发展为前提，进行信息化基础性工程的建设，并进行各省、各市交通网络系统的建立，以实现全网监控，数据交换的目的;其次，需要对网站的相关政策信息进行丰富宣传，并进行信息服务平台的建设，将政府职能性的信息及管理信息要及时的进行公布，要实现政府职能向服务性方向的转变;最后，以政府部门对网站平台进行建设的契机，进行交通运输及日常管理业务在网络中的系统办理，并通过相关的数据共享等实现政务的公开、公正、透明化。
2、加快信息系统的整合工作
想要实现交通运输行业的信息化管理，就需要收集交通运输行业各个方面的信息，把信息收集整理到一起，这样才可以对其管理。相关的管理部门需要相互协调，建立完善的信息管理制度，设立一个网络管理平台，把信息整合到一起，进行有效的管理。交通运输中的各个管理部门也要把互联网信息技术应用到管理工作中，在信息收集和整理的过程中，也要对相关信息技术人员的专业技能进行培养，以此提升信息化管理建设的效率。
对于信息系统的功能应用来说，相关的主管部门能够有效的将其与实际的交通运输相结合，进而实现交通运输的实时监控，当出现有违规违法行为时，能够做到运用运政执法实现公平公正的执法，以帮助外勤执行人员能够对现场执法做到及时有效的处理。
3、实现信息资源共享
在交通运输行业中，各个部门管理的信息资源是不同，一般不同部门中的信息资料，其他部门是很难使用的，由于网络管理平台的建设不完善，使交通行业中的信息很难进行全面公开使用，只有一小部分的管理人员有查阅的权限，这就抑制了交通运输工作的完成。想要实现交通运输管理信息化，一定离不开信息的整合和共享，目前的交通运输行业中，信息资源很难实现共享原则，所以一定要完善交通运输行业的信息管理模式，让交通行业有限的信息资源得到全面使用，促进交通运输行业的发展。
4、符合实际，创新机制
机制的合理与否，将直接关系到交通运输信息化建设的有效程度，是信息化建设顺利进行的有利保障。相关部门在信息化建设中应率先完成机制改革创新，以适应信息化建设发展的新姿态来配合组建。政府应在主导地位上制定统一方针政策、发展规划和技术标准，引导各级本门的机构改革，以避免部门各自为阵的现象出现。
5、坚持“建管维人才”并重的策略
建管维人才主要包含三个方面的人才，即：建设层面的人才，交通运输信息化管理层面的人才及维护层面的人才。
第一，对于建设层面的人才来说，其主要的任务就是要对我国交通运输信息化过程中存在的战略性问题进行有效的研究，并拿出相应的解决方案。同时还可以让他们进行发达国家交通运输信息化系统的学习，并通过发达国家交通运输系统成功的经验，在我国提出相应的适应方案。
第二，对于交通运输信息化管理层面的人才来说，其培养的主要目的就是为了能够对我国交通运输进行有效的规划及信息化系统的管理，具体的可以通过校企联合的方式来实现对学生的培养。
第三，对于维护层面的人才来说，其主要的工作内容就是要能够对相关的技术性工作具有非常强的业务能力，当他们在实际的现代化交通运输信息化技术系统中能够保证交通运输行业的正常运行。
结语：
继续加强交通运输管理信息化建设，发展数字交通将是推动我国交通运输业持续高效发展的有效途径。在交通信息化建设中，政府要进一步关注信息专业应用型人才培养、信息安全管理以及数據库质量的提升，扎实有力地开创交通运输信息化监管的崭新局面。
参考文献：
[1]赵峰.关于交通运输管理信息化建设的若干思考[J].工业，2016(7)：00242-00242.
[2]邢振婷.探究交通运输部门档案管理中信息化建设[J].办公室业务，2017(9)：67-67.
《交通运输部管理干部学院学报》主要刊登交通管理科学以及相关学科理论研究与应用研究文章,旨在促进交通管理科学的发展,热忱欢迎本院教职工、学员以及交通系统的教育工作者、科技工作者和中、高层管理干部踊跃赐稿。本学报含有公路工程、交通运输、宏观经济、计算机应用、力学、交通管理理论、哲学、行政学、财会学、法学、档案管理研究、图书管理研究、教育管理等内容。
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