发布时间：2022-04-18所属分类：学术成果常识浏览：1次
高级职称的竞争力是比较激烈的，毕竟走到评高级职称的这一步每位参评者的专业水平都是过硬的。那如何在高级职称中更有竞争力呢?本文学术顾问从论文发表上入手给大家介绍怎么发表高级职称论文更有竞争力。
学术顾问建议要想通过评职论文提升评高级职称的竞争力，需要从以下两点入手：
1、投稿期刊
学术价值比较高的就是国内认可度非常高的双核心期刊或国际知名期刊比如：SCI、SSCI、ISTP等。大家可根据自己论文质量选择在哪类期刊上投稿。要知道在高质量期刊上发论文，认可度更高，拿到的加分也就越多，评职竞争力自然也是比较高的。
注意：在高水准的期刊上投稿，发表难度也是非常大的。若是想提升职称论文在高质量水平上期刊上投稿成功率，建议找专业人士对论文进行专业学术评审、润色等服务;或是有国际期刊上投稿，还要做好论文翻译工作。如果身边没有可以提供相应服务的人员，可以咨询我们在线学术顾问，除了论文翻译、润色、专业学术评审外，还给大家提供推荐期刊、查重、降重、协助发表等服务，让论文更符合投稿要求，提升论文见刊率。
2、论文署名位置
论文署名有两种情况：一种是是独立作者撰写发表的论文;第二种是和别人合作共同撰写和发表的论文。两种情况，独立作者获得的加分是最高的，其次就是在多位作者中署名第一的作者。所以，大家可以根据自己的情况尽可能在比较靠前的位置(署名最好前两名)，当然，署名越靠前拿到的加分越多，评职竞争力也就越高。
高级职称除了满足上述要求外，还要满足其它方面的要求，更多可以参考：高级职称发表论文要求
最后，提醒大家评高级职称一般除了论文外，还有著作、课题、专利方面的要求，这些也能给作者带来比较高的加分，大家除了准备高质量论文外，还要准备符合评职要求的其它学术成果，对提升个人评高级竞争力也是有帮助的。有著作、课题、专利方面需求，也可以咨询我们在线学术顾问，给您提供相应的服务。
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